Wervings- en trainingsprogramma's
Vind het talent dat u nodig hebt en verdien overheidsstimulansen met deze personeelsprogramma's.
Inhuurprikkels
New Jersey's Hiring Incentives bieden werkgevers tot 50% loonvergoedingen voor het opleiden van nieuwe fulltime werknemers. Van volwassen werkzoekenden die waardevol werk krijgen via het Workforce 55+ Program tot op maat gemaakte On-the-Job Training (OJT), deze programma's bevorderen vaardige, diverse teams zonder extra kosten, inclusief speciale bepalingen voor het aannemen van personen met een beperking.
Werkervaring op de werkvloer voor werknemers van 55+ (OJE)
De Workforce 55+ On-the-Job Experience omvat salarissen gedurende vier weken, waardoor werkgevers oudere werkzoekenden gratis kunnen beoordelen en opleiden, en zo de weg vrijmaken voor zinvol werk.
Training op de werkvloer (OJT)
On-the-Job Training (OJT) stelt bedrijven in New Jersey in staat hun teams te laten groeien. Werkgevers krijgen 50% van het loon van een nieuwe fulltime werknemer vergoed gedurende maximaal 26 weken gespecialiseerde vaardigheidstraining.
Speciale wervingsprogramma's
Speciale wervingsprogramma's bieden werkgevers hulpmiddelen en prikkels om op een vertrouwelijke manier mensen aan te nemen die te maken hebben met arbeidsbelemmeringen. Zo vergroten ze de talentenpool en dragen ze bij aan een diverser en inclusiever personeelsbestand.
Federale binding
Federal Bonding biedt verzekeringen voor werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt. Er worden borgstellingen tot $ 25,000 verstrekt, zonder kosten voor maximaal zes maanden.
Opleidingsincentives
De trainingsincentives van New Jersey bieden bedrijven concurrerende subsidies, op maat gemaakte trainingsprogramma's en door de industrie aangestuurde leerlingplaatsen om de vaardigheden van werknemers te verbeteren, gaten in de industrie te vullen en een beter geschoolde beroepsbevolking te creëren. Of het nu gaat om het bijscholen van huidige werknemers, het creëren van trainingen die zijn afgestemd op specifieke bedrijfsbehoeften of het combineren van betaald leren op de werkplek met klassikaal onderwijs, deze programma's zijn ontworpen om de ontwikkeling van de beroepsbevolking af te stemmen op uw bedrijfsdoelen.
Upskill: training voor zittende werknemers in New Jersey
NJ Incumbent Worker Training biedt concurrerende subsidies om de kosten voor het opleiden van bestaande werknemers te helpen dekken. De kosten worden voor 50% vergoed.
Kansenpartnerschap voor bedrijven
Met de Opportunity Partnership for Business kunnen bedrijven in New Jersey trainingsprogramma's ontwikkelen om sectorspecifieke vaardigheidstekorten aan te pakken. Zo zorgen ze ervoor dat werknemers precies over de vaardigheden beschikken die ze voor hun werk nodig hebben.
Geregistreerde opleiding
Het Registered Apprenticeship Program biedt betaalde leer- en werksessies en klassikale lessen voor bedrijven in New Jersey. Zo kunt u trainingen op maat ontwikkelen, afgestemd op de specifieke behoeften van uw bedrijf.
Laten we samenwerken
Ons Choose New Jersey-team bestaat uit ervaren experts uit de sector die zich inzetten om zakelijk succes in de hele staat te bevorderen. Ze bieden persoonlijke ondersteuning, strategisch inzicht en de charme van New Jersey om uw bedrijf te laten floreren.