Programas de recrutamento e treinamento

Encontre o talento que você precisa e ganhe incentivos do Estado com esses programas de força de trabalho.

Incentivos à contratação

Os Incentivos de Contratação de Nova Jersey oferecem aos empregadores até 50% de reembolsos salariais para treinamento de novos contratados em tempo integral. De candidatos maduros ganhando trabalho valioso por meio do Workforce 55+ Program a Treinamento no Trabalho (OJT) personalizado, esses programas promovem equipes qualificadas e diversas sem custo extra, incluindo disposições especiais para contratação de indivíduos com deficiência.

Força de trabalho 55+ Experiência no trabalho (OJE)

A experiência no trabalho do Workforce 55+ cobre salários por quatro semanas, permitindo que os empregadores avaliem e treinem habilmente candidatos maduros sem nenhum custo, abrindo caminho para um emprego significativo.

Saiba Mais

Para

Empregadores privados e sem fins lucrativos que oferecem a candidatos qualificados (com 55 anos ou mais, renda qualificada e desempregados) a oportunidade de ganhar experiência de trabalho.

Beneficiar

O salário dos participantes do OJE é coberto por quatro semanas por um subsídio federal, proporcionando aos empregadores a oportunidade de observar e treinar o funcionário antes de fazer uma contratação permanente.

Treinamento no Trabalho (OJT)

O On-the-Job Training (OJT) capacita empresas de Nova Jersey a aumentar suas equipes. Os empregadores são reembolsados ​​em 50% do salário de um novo funcionário em tempo integral durante até 26 semanas de treinamento especializado em habilidades.

Saiba Mais

Para

Empresas qualificadas sediadas em Nova Jersey.

Beneficiar

Empregadores que contratam para cargos de tempo integral são reembolsados ​​em 50% do salário do novo funcionário por um período de até 26 semanas em troca de concordar em fornecer treinamento em conjunto de habilidades especializadas. Empregadores que contratam indivíduos com deficiência também podem ser elegíveis para contratos OJT para trabalho de meio período.

Programas de contratação de especialidades

Programas de contratação especializados fornecem aos empregadores ferramentas e incentivos para contratar confidencialmente indivíduos que enfrentam barreiras de emprego, ampliando o conjunto de talentos e contribuindo para uma força de trabalho mais diversificada e inclusiva.  

Títulos Federais

A Federal Bonding oferece seguro para contratação de candidatos com barreiras de emprego, oferecendo fianças de até US$ 25,000 sem custo por até seis meses.

Saiba Mais

Para

Empregadores que contratam candidatos com histórico de crédito ruim, que são dependentes químicos em recuperação, que recebem auxílio do governo ou que estão envolvidos com a justiça.

Beneficiar

Títulos federais de até US$ 25,000 são oferecidos sem custo por até seis meses, dando aos empregadores a segurança para contratar com confiança.

Incentivos de treinamento

Os incentivos de treinamento de Nova Jersey oferecem às empresas subsídios competitivos, programas de treinamento personalizados e estágios orientados pela indústria para aprimorar as habilidades dos funcionários, preencher lacunas da indústria e promover uma força de trabalho mais qualificada. Seja por meio da qualificação dos funcionários atuais, criando treinamento adaptado às necessidades específicas do negócio ou combinando aprendizado remunerado no trabalho com instrução em sala de aula, esses programas são projetados para alinhar o desenvolvimento da força de trabalho com seus objetivos de negócio.

Upskill: Treinamento para Trabalhadores Titulares de NJ

O NJ Incumbent Worker Training oferece subsídios competitivos para ajudar a custear o treinamento de funcionários existentes, fornecendo reembolso de 50% dos custos.

Saiba Mais

Para

Empresas qualificadas sediadas em Nova Jersey.

Beneficiar

Os subsídios Upskills são subsídios em bloco para empregadores para ajudar a custear o treinamento de funcionários existentes. Os subsídios são concedidos competitivamente para fornecer assistência de reembolso de custos de 50%.

Parceria de Oportunidade para Empresas

A Opportunity Partnership for Business capacita empresas de Nova Jersey a criar programas de treinamento para abordar lacunas de habilidades específicas do setor, a fim de garantir que os funcionários tenham as habilidades exatas necessárias para o trabalho.

Saiba Mais

Para

Empresas qualificadas sediadas em Nova Jersey.

Beneficiar

Os empregadores elaboram os programas de treinamento de que precisam para preencher uma lacuna de habilidades em seu setor. Um programa de treinamento personalizado com participantes examinados pelos empregadores é criado e, após a conclusão, os empregadores têm novas contratações com as habilidades específicas que priorizaram.

Aprendizagem Registrada

O Programa de Aprendizagem Registrado oferece aprendizado remunerado no trabalho e instrução em sala de aula para empresas de Nova Jersey, permitindo o desenvolvimento de treinamento adaptado às necessidades específicas do seu negócio.

Saiba Mais

Para

Empresas qualificadas sediadas em Nova Jersey.

Beneficiar

Este modelo de treinamento orientado pela indústria combina aprendizado remunerado no trabalho com instrução em sala de aula. Ele difere dos programas educacionais tradicionais, pois o empregador/organização pode desenvolver treinamento que se alinhe de forma mais coesa com suas necessidades individuais. Quando um aprendizado é registrado no Departamento de Trabalho dos EUA (USDOL), o registro ajuda a padronizar o programa e ganha reconhecimento nacional.

Vamos trabalhar juntos

Nossa equipe Choose New Jersey é composta por especialistas experientes do setor, dedicados a promover o sucesso empresarial em todo o estado, oferecendo suporte personalizado, insights estratégicos e o charme de Nova Jersey para ajudar seu negócio a prosperar.

Especialista em sites do CNJ, RenaSherman

Rena Sherman

Diretor de Pesquisa e Parcerias Estratégicas

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